Правило № 1:
Когато не променяш нещо, значи го избираш.

Бизнесът расте със своя екип

[ИНСТИТУТ] е създаден и ръководен от Георги Гърмидолов – психолог със 17 години практически опит в работата с хора и организации. Той е разпознаваемо име сред компаниите от Централна, Източна и Южна България в сектори като енергетика, производство и услуги.
Фокусът на работата е разрешаването на бизнес проблеми чрез обучения, консултации и изследвания, които подпомагат както личното, така и професионалното развитие на служителите, предоставяйки реални и приложими резултати за бизнеса.

Анализи и решения, съобразени с динамиката на компанията, вместо готови шаблони.

ОБУЧЕНИЯ И ПРОГРАМИ

ПСИХОЛОГИЧЕСКА ПОДКРЕПА

ОЦЕНКИ И ИЗСЛЕДВАНИЯ

(С)мисъл за Утре

Нашите услуги, ориентирани към решаване на проблеми и повишаване на ефективността на служителите, носят реални ползи за вашата компания:

Повишаване на мотивацията и удовлетвореността в работния процес
Подобряване качеството на изпълняваните задачи
Увеличаване на комуникационната ефективност в екипа
Засилване на нивото на безопасност на труда
Намаляване на текучеството на персонал
Оптимизация на разходите за болнични дни и извънреден труд
Развитие на устойчиви умения за самомониторинг и самоактуализация
Умения за разпознаване и корекция на неефективни поведения

Лидерът зад бранда

Георги Гърмидолов, психолог и управител на „Институтът“

С повече от 17 години опит в работата с хора и организации, Георги е подкрепял десетки екипи и ръководители в моменти на промяна, напрежение или несигурност.
Основната му сила е в кризисния мениджмънт – управление на трудни ситуации и неочаквани предизвикателства, така че работният процес и екипният дух да останат стабилни. Наред с това, той работи целенасочено върху превенцията на бърнаут, изграждайки устойчиви стратегии за справяне със стреса и натоварването.
Георги е особено ефективен в провеждането на изследвания на взаимоотношенията между служителите с цел откриване на коренните причини за проблеми в екипната динамика. На тази основа той подпомага създаването на ефективна комуникация, включваща умения за разрешаване на конфликти, намаляване на тревожността и по-дълбоко разбиране на фирмената култура и цели.
Образованието му включва бакалавър и магистър по психология, както и специализации по когнитивно-поведенческа терапия и транзакционен анализ. Работи в партньорство с „Прометрикс“ ООД като водещ на сертифицирани обучения за работа със специализиран професионален инструментариум за оценка на вътрешни процеси, включително риск от бърнаут.